Contratar JavaScript pode ser um grande desafio. Afinal esse desenvolvedor é um profissional que deve contar com diferentes habilidades, desde se manter atualizado sobre as novidades da linguagem até de se comunicar com usuários e clientes.
A boa notícia é que o mercado está repleto de talentos. Mas para fazer a escolha certa, de acordo com as necessidades da sua empresa, é importante saber como recrutar JavaScript para se somar ao seu time de desenvolvedores.
O que é um desenvolvedor JavaScript
O desenvolvedor JavaScript é um profissional da tecnologia da informação especializado em programação JavaScript. Essa linguagem é a espinha dorsal da maioria das aplicações web modernas, permitindo a criação de interfaces interativas e dinâmicas.
Desse modo, ele pode trabalhar tanto no Front-end, construindo experiências de usuário, quanto no Back-end, gerenciando a lógica de servidores e bancos de dados. Com o advento de ferramentas e bibliotecas como React, Angular e Node.js, a versatilidade do JavaScript só aumentou, ampliando as oportunidades para esses profissionais.
O que faz um desenvolvedor JavaScript
Na hora de contratar desenvolvedor JavaScript, é importante entender quais são suas responsabilidades. Elas costumam depender do projeto em que o profissional se insere e da sua posição no time. Mesmo assim, é possível listar as principais tarefas que ele executa. Confira a seguir:
- Desenvolvimento de Interface: criar interfaces responsivas e intuitivas que atendam às necessidades dos usuários;
- Interatividade: implementar funcionalidades que tornem o site ou aplicação mais interativa ao fazer uso de eventos e manipulação do DOM;
- Integração com APIs: conectar a aplicação aos sistemas externos através de APIs, permitindo que dados sejam enviados e recebidos;
- Otimização de performance: melhorar a velocidade e a eficiência do código, garantindo uma experiência fluida para o usuário;
- Teste e manutenção: realizar testes para corrigir bugs e atualizações necessárias para garantir o funcionamento adequado do software.
Como contratar um desenvolvedor JavaScript
Contratar um desenvolvedor JavaScript envolve seguir algumas etapas para ter a certeza de fazer a escolha certa. Por isso, veja a seguir quais são as dicas que facilitam o processo:
- Defina suas necessidades: antes de começar a recrutar JavaScript, liste as habilidades e a experiência que você precisa. Considere se é necessário um desenvolvedor Front-end, Back-end ou Full-stack;
- Elabore uma descrição clara do trabalho: inclua informações sobre o projeto, a estrutura da equipe e as expectativas em relação ao desempenho do desenvolvedor;
- Utilize diferentes canais de recrutamento: busque o profissional em sites de emprego, plataformas de freelancers, redes sociais e, principalmente, agências especializadas em Recrutamento de TI;
- Realize entrevistas eficazes: aproveite o momento para avaliar tanto as habilidades técnicas quanto a compatibilidade cultural do candidato com sua empresa;
- Aplique testes práticos: faça um teste prático para avaliar as habilidades do candidato em situações reais.
Onde contratar um desenvolvedor JavaScript
Recrutar desenvolvedor JavaScript, hoje em dia, tornou-se muito mais simples, pois há uma grande variedade de maneiras para encontrá-los. Confira a seguir quais são as principais opções:
- Portais de vagas: sites como LinkedIn, Glassdoor e Indeed são amplamente utilizados para a publicação de ofertas de emprego;
- Plataformas de freelancers: sites como Upwork e Freelancer permitem que você contrate desenvolvedores por projeto, o que pode ser uma solução ideal para demandas temporárias;
- Conferências de tecnologia: participar de eventos relacionados a JavaScript e tecnologia pode ajudá-lo a fazer conexões assertivas com profissionais da área;
- Comunidades online: fóruns e grupos no Slack e Discord dedicados à programação podem ser uma excelente fonte de talentos, pois oferecem uma rede de desenvolvedores sempre em busca de novos projetos.
- Agências especializadas: para projetos recorrentes ou de longa duração, o mais vantajoso pode ser contatar agências especializadas em recrutar JavaScript e outros desenvolvedores. Essas empresas ajudam a encontrar o profissional certo.
Sobre o Recrutamento de TI da UDS Tecnologia
A UDS Tecnologia é uma empresa que se destaca por sua expertise em Recrutamento de TI, já que oferece um serviço que vai além da simples seleção de currículos. Com uma equipe especializada, a UDS dedica-se a entender as necessidades específicas de cada cliente.
Assim, fica mais fácil garantir que as contratações não só atendam os requisitos técnicos, mas também se encaixem na cultura organizacional. Com um processo de seleção rigoroso e eficaz, a UDS Tecnologia ajuda a unir empresas a desenvolvedores, contribuindo para o sucesso de ambos.
Devido a isso, a equipe de Recrutamento de TI da UDS possui muitos cases de sucesso, como o da TOTVS, maior empresa de tecnologia do país, buscava profissionais para uma atualização de software, onde o desafio era trazer linguagem e estrutura atuais.
Benefícios do serviço:
- Sem riscos: você só investe em caso de contratação bem-sucedida;
- Inteligência artificial a seu favor: analisamos milhares de candidatos para encontrar os melhores;
- Especialistas em tecnologia: nossos Tech Recruiters têm experiência prática em projetos de TI;
- Confirmação de competências técnicas: avaliamos na prática o conhecimento dos candidatos;
- Urgência atendida: currículos validados e disponíveis em até 48 horas para processos rápidos.
Quais habilidades o desenvolvedor JavaScript precisa ter?
Ao avaliar os candidatos para contratar JavaScript, recomenda-se considerar um conjunto de habilidades que são necessárias. Veja a seguir quais se destacam:
- Domínio de JavaScript: conhecimento profundo da linguagem, incluindo ES6 e suas funcionalidades;
- Conhecimento de HTML e CSS: habilidades em HTML e CSS são essenciais para a construção de interfaces de usuário completas e funcionais;
- Experiência com frameworks e bibliotecas: familiaridade com essas ferramentas para o desenvolvimento do lado do servidor;
- Versionamento de código: domínio de sistemas de controle de versão, como Git, para colaborar em projetos de maneira eficiente;
- Capacidade analítica: experiência em resolver problemas e avaliar compromissos entre performance e design.
Quais tecnologias o desenvolvedor JavaScript precisa dominar?
Além das habilidades citadas, o desenvolvedor JavaScript precisa entender como funcionam certas tecnologias específicas. Entre elas, é possível citar as principais:
- Node.js: para Desenvolvedores Back-end, ter experiência com Node.js é um diferencial, pois permite a criação de aplicações do lado do servidor;
- Ferramentas de construção: familiaridade com ferramentas como Webpack e Babel, que ajudam no processo de construção de aplicações web modernas;
- APIs REST e GraphQL: habilidades para trabalhar com APIs, fundamentais para integrar serviços externos em suas aplicações;
- Banco de Dados: conhecimento em bancos de dados relacionais e não relacionais, como MySQL e MongoDB, o que é benéfico, especialmente, para Desenvolvedores Full-stack.
