Para agregar valor a sua equipe de TI ao contratar Analista de Dados, é preciso entender as responsabilidades desse profissional e as habilidades que não podem faltar no seu currículo. Para ajudar nessa tarefa, este guia contem as informações para ajudar na escolha do melhor candidato para a vaga.
Se você precisa contratar Analista BI para sua empresa, saiba que existem muitas dicas para recrutar o profissional certo, que consiga atender suas necessidades. Neste artigo, é possível conferir quais são elas para não errar e contar com um grande talento para compor o time de TI do seu negócio.
As empresas brasileiras adotam cargos C-Level (CEO, CIO, CTO) para alinhar-se a padrões globais. O CIO lidera a TI, cuida da infraestrutura e da segurança, garantindo que a tecnologia impulsione crescimento e eficiência nos negócios.
Contratar DBA pode contribuir de maneira significativa para o sucesso da sua empresa. Mas para que isso realmente ocorra, é preciso entender as funções e as habilidades desse profissional. Este artigo é um guia contendo essas informações e muitas outras dicas para selecionar o melhor candidato.
Descubra os 10 maiores riscos ao desenvolver um software com escopo fechado, desde entendimento falho até retrabalho, qualidade comprometida e prazos estourados. O artigo explica por que esses problemas ocorrem e oferece boas práticas para mitigá-los, equilibrando escopo, prazo e custo.
Contratar desenvolvedores qualificados pode ser desafiador. A UDS oferece soluções de alocação e hunting de talentos em tecnologia, agilizando o processo e garantindo profissionais especializados em diferentes stacks. Com métodos ágeis, a UDS conecta empresas às suas demandas com eficiência e qualidade.
Neste artigo vamos entender o que são equipes multifuncionais em TI, como funcionam e quais vantagens trazem para projetos ágeis e de software.
O especialista em DevSecOps integra desenvolvimento, segurança e operações, agindo em áreas como automação, infraestrutura resiliente e compliance. O artigo explica faixas salariais, habilidades técnicas e formas de contratação – de recrutamento interno a outsourcing. Veja como esse profissional pode fortalecer a segurança e a eficiência dos seus projetos.
Nesta entrevista, vamos conhecer as principais lições que Rogério Massa, Senior Mobile Developer na UDS,
A alocação de profissionais de TI, ou Outsourcing de TI, é quando uma empresa contrata especialistas em tecnologia por meio de uma fornecedora, sem estabelecer vínculos empregatícios tradicionais. Essa estratégia permite acesso rápido a talentos qualificados, redução de custos, economia de tempo e agilidade na entrega de projetos. Além disso, oferece flexibilidade para ajustar a equipe conforme as necessidades.
O mercado de Outsourcing de TI projeta investimentos acima de US$ 95 bilhões até 2024, consolidando-se como estratégia essencial para eficiência, redução de custos e competitividade. Modelos como Nearshore, Offshore e Onshore oferecem vantagens distintas: proximidade cultural, talentos globais e escalabilidade. Escolher o parceiro certo é crucial para alinhar inovação às metas estratégicas do negócio.
A contratação de um squad de TI oferece flexibilidade, agilidade e maior qualidade nas entregas. O processo envolve definição de escopo, seleção de fornecedores, avaliação técnica e integração com a equipe interna para garantir alinhamento e resultados consistentes.
Em um mercado cada vez mais competitivo e digital, entregar valor de forma rápida, iterativa
OKRs ajudam times ágeis a manter o foco e acelerar entregas com clareza de propósito. Entenda como aplicar essa metodologia no desenvolvimento de software e veja como a UDS tem usado OKRs em seus projetos para gerar valor real aos clientes.
Squad as a Service é uma solução flexível para formar equipes multidisciplinares sob demanda, permitindo a entrega ágil de projetos de tecnologia. Ideal para empresas em expansão ou iniciando práticas ágeis, o modelo acelera a execução com profissionais experientes, reduz custos internos e oferece gestão eficiente. Com opções de contratação por hora ou fee mensal, é a chave para lançar produtos de sucesso rapidamente.
Para contratar Kotlin e ter a certeza de optar por um profissional qualificado, é preciso saber o que esse desenvolvedor faz, quais habilidades ele precisa dominar e quais tecnologias deve conhecer. E para contribuir com a sua escolha, este artigo serve como um guia, com as principais informações.
Para contratar Desenvolvedor Next.js e ter a certeza de fazer a escolha certa, a equipe de recrutadores da sua empresa precisa conhecer as funções desse profissional e quais habilidades os candidatos devem apresentar. Este artigo funciona como um guia, contendo as principais informações sobre o tema.
Se você busca empresas especializadas em desenvolvimento de software em Maringá, está no lugar certo.
Para criar aplicativos móveis para iOS e Android, você pode ter que contratar Desenvolvedor React Native. É preciso entender como escolher o melhor profissional para integrar a sua equipe de TI. Esse artigo serve como um guia completo com todas as orientações para obter sucesso no seu recrutamento.
O arquiteto cloud é um profissional essencial na transformação digital das empresas, isso porque ele alinha operações na nuvem, reduz custos e impulsiona a inovação. Neste artigo, exploramos suas principais funções, habilidades como DevOps e integração de tecnologias avançadas, a faixa salarial no Brasil e no exterior, além de modalidades para contratar o especialista ideal.
