Squad as a Service é um modelo de contratação de equipes multidisciplinares, enxutas e flexíveis que são responsáveis por desenvolver e entregar um software de ponta a ponta. Neste artigo, vamos entender como funciona Squad as a Service, suas características e como contratar.
Uma Squad as a Service permite que empresas formem rapidamente novas equipes com as habilidades certas para determinado projeto, permitindo expandir seu time de profissionais e capacidade de entrega.
Na prática, como funciona Squad as a Service?
Primeiramente, Squad as a service é uma forma de contratar equipes de desenvolvimento completas para atuar em projetos sob demanda. Cada squad pode ter diferentes profissionais, de acordo com a necessidade de cada projeto.
Da mesma forma, uma squad pode atuar no desenvolvimento de um software web ou aplicativo, por exemplo. ada squad tem entre 4 a 10 profissionais especializados, que trabalham em conjunto para desenvolver um produto de alta qualidade no menor tempo possível.
As principais características de uma Squad as a Service
Além dos aspectos que já citamos, existe uma característica muito importante que diferencia uma squad de um time comum: todos os membros têm autonomia, mas ao mesmo tempo estão alinhados para trabalhar em objetivos comuns no desenvolvimento de produtos.
A transferência de conhecimento dentro de squads permite que seus membros se adaptem rapidamente se houver um problema a ser resolvido.
Normalmente, a squad terá os seguintes especialistas trabalhando juntos: Scrum Master, Product Owner, UX Designer, desenvolvedores e eventualmente DevOps.
Além disso, squads entregam valor contínuo com o uso de metodologias ágeis. Na prática, significa que o projeto tem seus ciclos reduzidos com entregas mensais ou até mesmo semanais. Isso garante agilidade ao desenvolvimento e possibilita feedbacks do cliente em cada etapa, além de possibilitar que tome decisões baseadas nas entregas parciais.
A possibilidade de lançar produtos de sucesso em menor tempo é uma vantagem competitiva enorme.
Quando e por que adotar Squads as a Service?
O modelo Squads as a Service é ideal para empresas que buscam agilidade, flexibilidade e expertise em projetos tecnológicos, seja para demandas temporárias ou contínuas, de menor ou maior complexidade. Sua adaptabilidade permite atender tanto organizações que já utilizam metodologias ágeis quanto aquelas que desejam acelerar sua transformação digital.
Cenários ideais para adoção de Squads as a Service:
- Crescimento acelerado ou novas demandas: empresas que já utilizam squads ágeis podem recorrer ao modelo para formar rapidamente novas equipes em resposta a crescimentos ou projetos inesperados. Fornecedores especializados conseguem recrutar e alocar profissionais em um tempo muito menor, graças à ampla rede de talentos e processos ágeis de contratação.
- Introdução à agilidade no setor de TI: para organizações que ainda não utilizam squads ou metodologias ágeis, adotar Squads as a Service é uma oportunidade estratégica para criar células de agilidade dentro da TI. Além de imprimir um ritmo de desenvolvimento mais dinâmico, esse modelo ajuda a mudar o mindset organizacional e acelera a adoção de práticas ágeis e de DevOps.
Embora essa adaptação inicial possa ser desafiadora, especialmente para equipes não acostumadas ao método, os benefícios são claros em cenários onde velocidade e eficiência são indispensáveis.
Quais são as formas de contratar uma squad as a service?
Agora que você já sabe como funciona squad as a service, vamos entender como contratar uma para o seu projeto de tecnologia.
Fábrica de software especializada
Terceirizar o seu projeto de desenvolvimento web ou app com uma fábrica de software é uma das opções para ter acesso aos profissionais de uma squad. A grande vantagem é que você traz para o seu projeto uma equipe de alta performance sob gestão da fábrica de software.
A fábrica de software oferece garantia de prazos e qualidade, além de aplicação das melhores práticas de desenvolvimento.
Alocação de Squad as a Service
A alocação de profissionais de tecnologia é outra opção para ter uma squad as a service completa.
Além de ser uma opção assertiva para formar times altamente qualificados rapidamente, é uma forma de driblar a alta rotatividade dos profissionais de tecnologia e reduzir custos com contratação interna.
O gerenciamento do profissional será feito pela sua empresa. Aqui na UDS, por exemplo, há monitoramento do profissional até a vigência contratual, além de acompanhamento e análise do ROI.
A Jornada da Transformação Ágil com Squads as a Service
Adotar o modelo Squad as a Service é mais do que uma estratégia para acelerar entregas; é um passo crucial para a transformação ágil. Empresas que ainda utilizam métodos tradicionais encontram nesse modelo uma maneira prática de introduzir metodologias ágeis em sua operação.
A transformação começa com a integração das squads, que atuam como células de inovação dentro da empresa. Isso não apenas melhora a qualidade e o ritmo das entregas, mas também impulsiona uma mudança no mindset organizacional. Ao observar os benefícios das práticas ágeis em ação — entregas contínuas, ciclos de feedback e foco em valor —, os times internos tendem a adotar comportamentos mais ágeis, criando uma cultura de inovação.
Um exemplo prático é de empresas do setor financeiro que, ao contratar squads para desenvolver plataformas de atendimento digital, conseguiram reduzir prazos de entrega e aumentar a satisfação dos clientes. Esse modelo permitiu que áreas tradicionalmente burocráticas adotassem práticas ágeis sem a necessidade de uma reestruturação completa.
Como escolher o provedor de squads certo para sua empresa?
Escolher o fornecedor ideal de Squads as a Service é uma decisão estratégica que pode impactar diretamente no sucesso do projeto. Para isso, é essencial avaliar:
- Experiência do fornecedor: busque parceiros com histórico comprovado em projetos similares ao seu, preferencialmente em seu setor. Um fornecedor que já trabalhou com empresas globais em tecnologia ou varejo, por exemplo, trará insights valiosos para o seu projeto;
- Capacidade de personalização: certifique-se de que o fornecedor pode montar squads customizadas de acordo com as necessidades específicas do projeto, incorporando especialistas em IA, DevOps ou outras áreas;
- Avaliação de ROI: solicite estudos de caso e peça para o fornecedor demonstrar o retorno esperado sobre o investimento, considerando métricas como tempo de entrega, qualidade das entregas e impacto no negócio.
Além disso, realizar um proof of concept pode ser uma maneira eficaz de validar o alinhamento cultural e técnico entre sua empresa e o fornecedor.
Como são calculados os custos de contratação de uma Squad?
Normalmente, o investimento para contratar Squads é calculado de duas formas:
1. Contratação de Squads por hora trabalhada
Cada profissional da squad tem um valor por hora trabalhada, levando em conta sua área de atuação e experiência (senioridade).
A squad composta por esses diferentes profissionais atua no projeto do cliente e as horas trabalhadas em cada tarefa são contabilizadas em alguma ferramenta para essa finalidade.
Ao final de cada sprint ou de cada mês, o total de horas contabilizadas de cada profissional é multiplicado pelo valor da sua hora de trabalho. O total será o valor a ser pago pelo cliente.
Esse modelo de contratação permite que o cliente contrate mais ou menos horas de cada profissional de acordo com a sua necessidade, e pague apenas por aquilo que realmente utilizou.
2. Squad fee ou fee mensal
Neste modelo de contratação, a squad as a service tem um valor fixo a ser pago pelo cliente mensalmente ou a cada sprint. Esse valor também é baseado na quantidade e experiência de profissionais, assim como no número de meses do contrato.
A diferença frente à contratação por hora trabalhada, no entanto, é que o valor mensal não varia, ou seja, caso alguns profissionais trabalhem algumas horas a mais ou a menos, essa diferença não é computada.
Entende-se que os profissionais, então, estão 100% disponíveis para execução das atividades e que executá-las no menor prazo possível é interesse de todos. Por isso, o cliente paga para ter o time disponível em tempo integral, independente de quantas horas foram trabalhadas em cada tarefa.
Para se aprofundar: - Entenda quanto custa uma Squad de desenvolvimento de software.
O papel do Outsourcing de TI da UDS na entrega de Squads as a Service
A UDS se destaca como parceira estratégica para empresas que desejam escalar seus times com rapidez e eficiência, oferecendo squads de alto desempenho sob demanda. Com uma abordagem focada em inovação e entrega de valor contínuo, o Outsourcing de TI da UDS possibilita que negócios de diversos setores formem equipes altamente qualificadas sem a complexidade da contratação interna.
Por que escolher a UDS para Outsourcing de TI?
- Acesso a talentos qualificados rapidamente: A UDS recruta e aloca profissionais de TI até 4x mais rápido do que processos tradicionais, reduzindo o tempo de resposta para demandas críticas;
- Flexibilidade e escalabilidade: Seja para projetos pontuais ou contínuos, a UDS ajusta as squads conforme a necessidade do cliente, garantindo eficiência operacional e controle de custos;
- Gestão estratégica de talentos: Além da alocação, a UDS acompanha a performance dos profissionais e mede o ROI da contratação, garantindo que as squads estejam sempre alinhadas aos objetivos do negócio;
- Qualidade e confiabilidade: Com mais de 20 anos de experiência e um portfólio robusto de projetos, a UDS assegura entregas com alto padrão técnico, seguindo as melhores práticas do mercado.
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